4月27日下午，809微度假小鎮(zhèn)迎來了34位“交旅長輩”。他們從崢嶸歲月中走來，步履矯健、容光煥發(fā)，與布滿時光印記的809老廠房相互映襯，編織出一幅最美夕陽紅的生動畫面。

“小小竹排江中游，巍巍青山兩岸走。”伴隨退休職工代表蔣勝強悠揚的歌聲，宜昌交旅集團這場首開市屬國有企業(yè)先河，飽含溫情和“家”文化的集體退休儀式拉開了序幕。

 儀式在退休職工風采展示中開場，依次進行“光榮退休”榮譽證書頒發(fā)、退休職工代表發(fā)言、在職員工代表發(fā)言、合影留念等環(huán)節(jié)，儀式在陣陣掌聲中不斷“升溫”“升華”，氣氛熱烈而隆重，莊嚴而溫情。

“太有儀式感了，心里特別溫暖！”作為“元老級”員工的楊圣芹，一路見證了交運集團從1998年組建到2006年改制、2011年掛牌上市、直至現階段創(chuàng)新跨越式的發(fā)展。她在發(fā)言中高度贊揚了交旅集團舉辦此次退休儀式的重要意義，讓她擁有向“家人”表達愛意、靜享“家庭”溫暖的美好時刻。

“當了一輩子司機，這還是頭一回站在臺上講話，感謝交旅集團給我這次機會。”作為基層退休職工代表發(fā)言的喬義，曾經是一名公交車駕駛員。第一次登臺交流的他，激動不已，用簡潔質樸的語言表達了對交旅集團盛情邀請參加退休儀式的感激，以及對公交集團多年關心培養(yǎng)的感恩之情。

同為公交集團退休職工代表的牟方慧，講起宜昌公交事業(yè)的發(fā)展，如數家珍、聲情并茂，眼神中流露出堅毅，言語中透露著自豪。

“工作了31年，我對枝城港有著非常深厚的感情。退出工作群的那天，內心非常得不舍。”談起榮休時刻的場景，宜港集團退休職工劉啟蘭哽咽了。她回憶在崗時的點滴，責備時光飛速地離去。她用青春和奉獻書寫忠誠與擔當，令在場職工無不動容，紅了鼻頭、濕了眼眶，偷偷擦拭眼角泛起的淚花。

楊玉嬌、付立勇、田義軍、劉美亞，是來自集團所屬子公司不同年齡段的職工代表。他們深情講述著退休老前輩們在崗期間無私奉獻、忘我工作的情景，分享了在此次儀式中收獲的溫暖與感動，堅定了圍繞交旅集團這個大家庭凝心聚力、接續(xù)奮斗，共同“打造三峽文旅龍頭、引領交通物流發(fā)展”的信心和決心。

儀式接近尾聲，交旅集團黨委書記、董事長殷俊作總結講話。他說，每一位退休職工都是交旅的功臣、財富及榜樣，值得全體干部職工感激、敬重和看齊。集團及各子公司要牢固樹立尊重職工的理念，關心好、愛護好“交旅家人”。堅決維護職工合法權益，把職工的事當自己的事、把一線的事當天大的事。及時幫助在崗及退休職工解決好生活中的急事、難事、險事，讓每一名“交旅人”在政治上有榮譽感，在組織上有歸屬感，在生活中有幸福感。要充分營造干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，建設好、維護好“交旅家規(guī)”。建立“新進職工集體入職+先進職工年度表彰+退休職工集體退休”體系并形成“家規(guī)”，讓“家”的氛圍熱烈濃郁，“家”的溫暖直抵人心，切實做到“事業(yè)留人、待遇留人、感情留人”。要廣泛凝聚“一家人”的共識，構建好、傳承好交旅“家”文化。堅持交旅“一家人”、全局“一盤棋”、母子公司一體化，大力開展“樹家風、嚴家教、寫家書、愛家人、敬家屬”等系列活動，厚植交旅“家”文化，切實把交旅集團建設成為全體“交旅人”的精神家園、溫馨港灣。全面提升干部職工的向心力、凝聚力，形成心往一處想、勁往一處使的強大合力，不斷鞏固和發(fā)展大團結大聯合局面，為“十四五”開好局、起好步集聚眾智、匯聚眾力，作出積極貢獻。